晟邦·资讯：山东省召开治欠保支工作培训班会议

为做好党中央国务院对治欠保支工作指示精神的贯彻落实，加强农民工工资支付监管平台建设，提升我省治欠保支工作水平，8月23至24日，在临沂举办全省治欠保支工作培训班。人力资源社会保障部劳动监察局副局长李新旺同志出席开班仪式并就治欠保支最新法律法规政策进行解读，省人力资源和社会保障厅二级巡视员徐国钧同志参加开班仪式并讲话，16市市人社局分管负责同志、劳动保障监察机构主要负责同志和各区县劳动监察机构同志共140余人参加培训。

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徐国钧同志指出，要准确把握当前治欠保支工作面临的新形势，做好三个扎实抓好，即一是扎实抓好监管平台推广工作，充分领会贯彻全省农民工工资支付监管平台部署工作视频会议精神；二是扎实抓好保障农民工工资支付工作，畅通举报渠道，化解好欠薪案件，强化联合惩戒，做好部门配合工作；三是扎实抓好全省劳动监察队伍建设，为完成全省劳动保障监察工作任务做坚强的工作保证。

李新旺局长对山东省治欠工作表示肯定及认可。培训围绕“时间紧、任务重、责任大、信心足”进行展开，强调根治欠薪工作既是政治任务，也是民生工程，要确保实现2020年农民工工资基本无拖欠。保障农民工工资支付，既是完成国家根治欠薪工作要求，也是全面建设小康社会的关键基础 。在立法方面，国家将会出台相关条例，从顶层设计上解决根治欠薪工作的难点问题。保障农民工工资支付工作使命光荣，责任重大。

8月23日下午，李新旺在徐国钧、张成仙以及临沂市副市长刘贤军等人的陪同下，前往工地进行现场调研，同企业代表就分账方式、拨付方式、工资发放、时间节点、平台运行等细节深入沟通。详细了解各方难点及问题。

李新旺一行在临沂市人社局指挥中心，听取临沂市农民工工资支付监管平台运行情况汇报，对临沂以及山东省整体为治欠保支工作做出的努力以及效果进行肯定与表扬，建议山东省各地市抓紧部署监管平台，效仿试点城市临沂的成效，将山东省整体治欠保支工作落到实处，完成2020年基本实现山东省无欠薪的总体目标。

8月23日下午，山东省治欠保支工作专班曹新钊及北京晟邦知享科技发展有限公司总经理黄洵、运维中心经理强强，针对“山东省农民工工资支付监管平台”及实施方案进行详细介绍，并对问题进行答疑，为全面建设监管平台奠定了良好的操作基础。

 8月24日，山东省人力资源和社会保障厅执法局陈磊针对督办案件的办理展开相关培训。

 8月24日，临沂市人力资源和社会保障局劳动保障监察支队长王兆海，将临沂市在试点中的成功经验、实施步骤、问题及解决方法等进行了全面讲解，希望通过临沂试点总结出的经验教训，让山东省农民工工资支付监管平台在全省的全面推广落地提供有效的借鉴经验。

山东省人力资源和社会保障厅劳动保障监察处处长张成仙针对此次培训会议做最后的总结发言，对培训中大家集中关心的职责分工问题、合作建设平台协议省签署问题、与住建系统信息互联互通问题、银行“宽进严管”问题、制度落实与纳入平台管理问题、宣传问题、管理办法问题、问责问题、9月15日调度落实进度问题、提高思想、队伍建设等问题进行了具体详细解答。

 并提到虽然此项工作开展道路充满困难与艰辛，但是要坚持“今天的困难不能交给明天”的态度，发扬好劳动监察战线一直以来的斗志、素养。相信在大家共同努力下，一定能够把治欠保支工作做好！

经过为期两天的培训会议，山东省各地市劳动监察参与培训的人员对山东省农民工工资支付监管平台情况以及相关落实问题有了深入了解，相信通过此次培训，将有力的推进山东省农民工工资支付监管平台的全面落实，实现全省统一有效监管、有效部署。